En un marco de crisis generalizada del sistema capitalista mundial,los gobiernos nacional y provincial favorecen a los empresarios y “le pasan la factura” al pueblo trabajador.
Cierto letrado especializado en Defensa del Consumidor, afirmaba a mediados de enero en un diario porteño, que “este aumento de tarifas es legal” y a continuación comentaba la resolución 1169/08 de la Secretaría de Energía de la Nación que los avala. El comentario nos sugirió dos cuestiones: la primera es que el cielo nos libre de defensores como el mencionado, la segunda cuestión es que la burguesía acostumbra a fundar en ley sus actos, al menos cuando tiene vigencia el sistema electoral, de modo que a la hora de aumentar las tarifas, desalojar, reprimir, negociar con el patrimonio del pueblo etc. siempre habrá un instrumento legal previamente cocinado a los efectos.
La moraleja es que las leyes no las hacen el pueblo ni los trabajadores sino los capitalistas, en función de sus intereses, mediante el instrumento del Estado y sus instituciones. Este hecho tan evidente, constatable y antiguo como la sociedad misma es, no obstante, negado por muchos compañeros que confían en que el Estado es un ente protector de los más desfavorecidos contra la “ambición desmedida”como suele decirse ingenuamente.
El hecho, entonces, es que los bolsillos de los trabajadores vienen soportando aumento tras aumento, de modo constante ( con más rigor en los últimos dos años )que constituyen una fabulosa transferencia de ingresos desde los asalariados hacia los capitalistas. Esa transferencia llevada a cabo mediante un proceso inflacionario, paulatino, gradual, es reforzada hoy, de modo brutal con los tarifazos de luz, agua, gas, transportes, etc. los cuales son efectuados, de golpe, sin anestesia, en vacaciones, y,obviamente, lejos de las elecciones legislativas.
¿Qué hacer entonces ante estos golpes del Estado-representante de los empresarios que atacan directamente la vida diaria de los trabajadores asalariados, activos, pasivos, desocupados, cuentapropistas a la fuerza, e integrantes de la clase media baja? Pues no conocemos otro camino que la LUCHA, UNIDAD, Y ORGANIZACIÓN DE LAS BASES, rompiendo, en cada gremio, con las burocracias cómplices.
Saludamos desde la Organización de trabajadores marplatenses la excepción que constituyen los compañeros del Sindicato de Luz y Fuerza de Mar del Plata cuyos dirigentes han denunciado los aumentazos de la empresa EDEA. S.A. y convocado al pueblo marplatense a reunirse en asamblea para oponerse a los mismos. Apoyamos y participamos de la iniciativa con la sola y respetuosa sugerencia de que no dilapiden tiempo y esfuerzo en la ocupación de la banca 25 pues en el Concejo Deliberante -con alguna aislada excepción- se piensa al igual que nuestro mencionado “defensor del consumidor” que los aumentos son” legales.”
viernes, 20 de febrero de 2009
domingo, 15 de febrero de 2009
SOBRE LA LUCHA DE LOS TRABAJADORES DEL SUBTERRANEO DE BUENOS AIRES
Durante el año 2000, los trabajadores del subterráneo de la ciudad de Buenos Aires decidieron, hastiados de la permanente entrega de la burocracia vendeobrera de la Unión Tranviarios Automotor (UTA), elegir un cuerpo de delegados que representara sus intereses. Desde entonces, con una representación genuina de los trabajadores, le arrancaron a la empresa Metrovías, las siguientes conquistas:
-Garantizar la estabilidad laboral (hace más de 10 años que no hay despidos en el subte);
-Recuperar, toda vez que se había perdido cuando se privatizó el servicio, la jornada de 6 horas diarias de labor por realizar un trabajo insalubre;
-Finalizar con el fraude laboral que implicaba la tercerización de sectores;
-Crear 1500 puestos de trabajo;
-Mejorar la capacidad adquisitiva del salario.
Durante todo el proceso la UTA intentó por todos los medios, incluyendo el amedrentamiento, las persecuciones y las agresiones físicas, ahogar esta experiencia. Lo cierto es que los trabajadores del subte, convencidos del carácter pro-patronal de la UTA, han decidido construir una herramienta gremial propia que funcione sobre la base de una práctica sindical democrática y participativa.
El pasado 5 de febrero de 2009, en momentos en que se realizaba una consulta para que los trabajadores decidan si quieren construir un nuevo sindicato que los represente, la patota de la UTA se hizo presente para intentar frustrar el proceso indicado. Sin embargo, el esfuerzo de los esbirros de Metrovías resultó estéril, toda vez que no pudieron impedir la consulta que arrojó un resultado contundente (del 95%) en favor de la decisión de crear su propio sindicato.
Esta experiencia demuestra que no existe oposición posible cuando los trabajadores son conscientes de sus intereses y se unen y organizan en pos de ellos. La Organización de Trabajadores Marplatenses se solidariza con la lucha de los trabajadores del subterráneo de Buenos Aires y aspira a que la misma sea un espejo en que se miren las futuras organizaciones de los asalariados.
-Garantizar la estabilidad laboral (hace más de 10 años que no hay despidos en el subte);
-Recuperar, toda vez que se había perdido cuando se privatizó el servicio, la jornada de 6 horas diarias de labor por realizar un trabajo insalubre;
-Finalizar con el fraude laboral que implicaba la tercerización de sectores;
-Crear 1500 puestos de trabajo;
-Mejorar la capacidad adquisitiva del salario.
Durante todo el proceso la UTA intentó por todos los medios, incluyendo el amedrentamiento, las persecuciones y las agresiones físicas, ahogar esta experiencia. Lo cierto es que los trabajadores del subte, convencidos del carácter pro-patronal de la UTA, han decidido construir una herramienta gremial propia que funcione sobre la base de una práctica sindical democrática y participativa.
El pasado 5 de febrero de 2009, en momentos en que se realizaba una consulta para que los trabajadores decidan si quieren construir un nuevo sindicato que los represente, la patota de la UTA se hizo presente para intentar frustrar el proceso indicado. Sin embargo, el esfuerzo de los esbirros de Metrovías resultó estéril, toda vez que no pudieron impedir la consulta que arrojó un resultado contundente (del 95%) en favor de la decisión de crear su propio sindicato.
Esta experiencia demuestra que no existe oposición posible cuando los trabajadores son conscientes de sus intereses y se unen y organizan en pos de ellos. La Organización de Trabajadores Marplatenses se solidariza con la lucha de los trabajadores del subterráneo de Buenos Aires y aspira a que la misma sea un espejo en que se miren las futuras organizaciones de los asalariados.
lunes, 15 de diciembre de 2008
LIBERTAD SINDICAL
La corte recientemente ha dictado un fallo mediante el cual, declara la inconstitucionalidad del inc. "a" del artículo 41 de la Ley de Asociaciones Sindicales. El mismo disponía que para ser delegado de personal, se debía estar afiliado a un Sindicato con personería gremial.
La personería gremial a diferencia de la simple personería jurídica, otorga al sindicato que la posee, facultades importantes como: declarar la huelga, caso en el que el gobierno puede declararla legal, impidiendo que los salarios de los trabajadores sean descontados; etc.
El fallo habilita la creación o formación de nuevas representaciones de los trabajadores. No es una sentencia que por sí sola augure la caída de la C.G.T. como monopolio sindical, o la merma de su poder. Pero sí es una instancia que pensamos tendría que aprovecharse para la UNION de los trabajadores de base, que no se ven representados por la burocracia sindical.
La CGT dijo: "el dictamen es una provocación para enturbiar el clima social". Muy rápida de reflejos y dispuesta a amenazar y ejercer violencia, se muestra cuando de mantener su poder (sobre el dinero de los trabajadores) se trata. Claro que sólo los trabajadores pueden minar ese poder, ya que los empresarios y el gobierno (su aliado), están muy cómodos y conformes con su actuar.
Recordemos que Hugo Moyano es un aliado al gobierno y que garantizó que el conflicto social no se saliera de su cauce. Poniendo tope siempre a los pedidos de aumento de salarios, cuyo poder de compra debido a la inflación es desde hace tiempo muy bajo.
Cada vez con mayor virulencia vemos como la CGT ataca a aquellas representaciones de trabajadores, que se generaron fuera de su estructura. Los ejemplos de Rosario, con un muerto; la patota de la UTA que amenaza constantemente al cuerpo de delegados del subte (por televisión se veía días atrás una imagen que refleja perfectamente, mejor que el más brillante análisis político de lo que hablamos: se veía por un lado a los trabajadores del subte y del otro lado de la vía estaban: la patota de la UTA - la policía y los representantes de las empresas).
Sería muy largo este boletín si nos pondríamos a hablar del pasado negro que tiene Hugo Moyano, de sus relaciones intimas con los asesinos de trabajadores, que integraban los cuerpos armados de la triple A, CNU, etc. Si bien tampoco nada es ajeno al presente tema, hablando de aliados al gobierno, no podemos dejar de referirnos a la "nueva" adquisición de Cristina Kirchner: Aldo Rico, defensor del terrorismo de Estado.
El enemigo es grande y poderoso. El camino hoy mas que nunca, es la UNION Y ORGANIZACIÓN de la clase trabajadora por fuera de las estructuras sindicales. No nos podemos permitir, en este camino, seguir aislados y prescindir de la teoría que heredamos de los grandes hombres, que dedicaron su vida a luchar para que sean los trabajadores los que dirijan su propio destino.
orgtrabmdp@yahoo.com.ar
La personería gremial a diferencia de la simple personería jurídica, otorga al sindicato que la posee, facultades importantes como: declarar la huelga, caso en el que el gobierno puede declararla legal, impidiendo que los salarios de los trabajadores sean descontados; etc.
El fallo habilita la creación o formación de nuevas representaciones de los trabajadores. No es una sentencia que por sí sola augure la caída de la C.G.T. como monopolio sindical, o la merma de su poder. Pero sí es una instancia que pensamos tendría que aprovecharse para la UNION de los trabajadores de base, que no se ven representados por la burocracia sindical.
La CGT dijo: "el dictamen es una provocación para enturbiar el clima social". Muy rápida de reflejos y dispuesta a amenazar y ejercer violencia, se muestra cuando de mantener su poder (sobre el dinero de los trabajadores) se trata. Claro que sólo los trabajadores pueden minar ese poder, ya que los empresarios y el gobierno (su aliado), están muy cómodos y conformes con su actuar.
Recordemos que Hugo Moyano es un aliado al gobierno y que garantizó que el conflicto social no se saliera de su cauce. Poniendo tope siempre a los pedidos de aumento de salarios, cuyo poder de compra debido a la inflación es desde hace tiempo muy bajo.
Cada vez con mayor virulencia vemos como la CGT ataca a aquellas representaciones de trabajadores, que se generaron fuera de su estructura. Los ejemplos de Rosario, con un muerto; la patota de la UTA que amenaza constantemente al cuerpo de delegados del subte (por televisión se veía días atrás una imagen que refleja perfectamente, mejor que el más brillante análisis político de lo que hablamos: se veía por un lado a los trabajadores del subte y del otro lado de la vía estaban: la patota de la UTA - la policía y los representantes de las empresas).
Sería muy largo este boletín si nos pondríamos a hablar del pasado negro que tiene Hugo Moyano, de sus relaciones intimas con los asesinos de trabajadores, que integraban los cuerpos armados de la triple A, CNU, etc. Si bien tampoco nada es ajeno al presente tema, hablando de aliados al gobierno, no podemos dejar de referirnos a la "nueva" adquisición de Cristina Kirchner: Aldo Rico, defensor del terrorismo de Estado.
El enemigo es grande y poderoso. El camino hoy mas que nunca, es la UNION Y ORGANIZACIÓN de la clase trabajadora por fuera de las estructuras sindicales. No nos podemos permitir, en este camino, seguir aislados y prescindir de la teoría que heredamos de los grandes hombres, que dedicaron su vida a luchar para que sean los trabajadores los que dirijan su propio destino.
orgtrabmdp@yahoo.com.ar
sábado, 15 de noviembre de 2008
CRISIS MUNDIAL
A propósito de la situación que se está viviendo a partir de la caída de las bolsas de valores en los más diversos países del mundo, muchos se empiezan a preguntar si esta es una crisis cíclica periódica más del capitalismo o en realidad, se trata del síntoma del ocaso final de un sistema económico incapaz de resolver las necesidades sociales.
El anuncio de pérdidas por 10.000 millones de dólares en un solo trimestre, por parte del Citygroup causó una enorme caída en las principales Bolsas del mundo. El balance de este banco dejó en evidencia que la insolvencia de su cartera de créditos hipotecarios se había extendido a los préstamos para el consumo y a las tarjetas de crédito. Ante las pérdidas sufridas por este banco se ha anunciado que deberá recortar 20.000 de sus actuales 330.000 empleos. El mercado de consumo norteamericano se ha sostenido de manera creciente, no por el ingreso por salarios sino por el crédito al consumo. De esa manera, el nivel de endeudamiento de las familias oscila en torno al 200% de su ingreso disponible. Así, la fuerza de trabajo que recibe esos ingresos bajo la forma de salarios no acumula el valor que crea con su trabajo; lo acumula el capital. El endeudamiento ha acabado con los ingresos de los trabajadores y demás sectores populares: el salario ha pasado a remunerar al capital bancario, no a la propia fuerza de trabajo.
La crisis bancaria disimula, entonces, una crisis de sobreproducción que el crédito al consumo ha tratado infructuosamente de superar: las fuerzas productivas desbordan el marco capitalista en que fueron creadas. El panorama para millones de trabajadores es claro: deberán vender sus artefactos domésticos y perder sus ahorros bancarios o financieros, y en primer lugar sus viviendas, para pagar las deudas contraídas para comprarlos. Durante setiembre de 2008, quebró uno de los grandes bancos de inversión (Lehman Brothers), con una deuda de 600.000 millones de dólares; fue nacionalizada la mayor aseguradora del mundo (American International Group), con obligaciones por un billón de dólares; fue liquidada otra banca, Merril Lynch, en beneficio de su competidor, Goldman Sachs, el cual fue socorrido enseguida por el Banco Central, que le aseguró su respaldo al reconvertirlo en un banco comercial. También fueron nacionalizadas dos entidades bancarias semipúblicas, Fannie Mae y Freddie Mac, con deudas conjuntas de cerca de seis billones de dólares. Paralelamente, la Reserva Federal, el banco central de los Estados Unidos, perdió el control de la política monetaria, toda vez que su tasa de fondos federales, del 2%, no ejercía ninguna influencia en el mercado. Al mismo tiempo sus reservas cayeron a menos de la mitad a fuerza de absorber títulos incobrables de bancos en quiebra, a los cuales entregaba, a cambio, títulos del tesoro norteamericano.
La economía estadounidense se viene sosteniendo en el complejo militar-industrial, que tiene un fuerte compromiso con el genocidio que se lleva a cabo en Irak, Afganistán y algunos países africanos, en donde las transnacionales se disputan los recursos de esos países.
Los mandatarios de Europa se reunieron para intentar blindar su economía, y para endurecer sus fronteras frente al flujo migratorio. Los 27 miembros de la Unión Europea están por lanzar el Pacto Europeo sobre Inmigración, que limita la llegada de inmigrantes a lo estrictamente necesario para el mercado laboral. Así, Gran Bretaña anunció que reforzará los requisitos para obtener una visa de ingreso y para los inmigrantes en tránsito desde otro país europeo; Francia aplicará exámenes de ADN para los familiares de inmigrantes que deseen agruparse en suelo francés. Y Alemania quiere restablecer las fronteras internas entre los socios europeos, hasta que se decida una política inmigratoria común.
La crisis financiera se proyectó además sobre el capitalismo industrial. En septiembre de 2008 la actividad industrial en los Estados Unidos registró la mayor contracción mensual desde 2001, en un contexto en el que se siguieron recortando puestos de empleo y en el que el sector automotriz encabeza los retrocesos.
Las políticas económicas de reducción de costes de mano de obra y materias primas en un comercio desigual e injusto, las políticas que están detrás de los procesos de deslocalización, son las únicas posibles siempre que se renuncie a avanzar en el nuevo modelo de sociedad, que pugna desde el vientre de la vieja por un alumbramiento feliz.
“Es el capitalismo, estúpido”, rezaba una pancarta levantada por obreros en las calles de Nueva York durante el mes de septiembre de 2008. Todo un acierto, en medio de tanta confusión interesada.
El anuncio de pérdidas por 10.000 millones de dólares en un solo trimestre, por parte del Citygroup causó una enorme caída en las principales Bolsas del mundo. El balance de este banco dejó en evidencia que la insolvencia de su cartera de créditos hipotecarios se había extendido a los préstamos para el consumo y a las tarjetas de crédito. Ante las pérdidas sufridas por este banco se ha anunciado que deberá recortar 20.000 de sus actuales 330.000 empleos. El mercado de consumo norteamericano se ha sostenido de manera creciente, no por el ingreso por salarios sino por el crédito al consumo. De esa manera, el nivel de endeudamiento de las familias oscila en torno al 200% de su ingreso disponible. Así, la fuerza de trabajo que recibe esos ingresos bajo la forma de salarios no acumula el valor que crea con su trabajo; lo acumula el capital. El endeudamiento ha acabado con los ingresos de los trabajadores y demás sectores populares: el salario ha pasado a remunerar al capital bancario, no a la propia fuerza de trabajo.
La crisis bancaria disimula, entonces, una crisis de sobreproducción que el crédito al consumo ha tratado infructuosamente de superar: las fuerzas productivas desbordan el marco capitalista en que fueron creadas. El panorama para millones de trabajadores es claro: deberán vender sus artefactos domésticos y perder sus ahorros bancarios o financieros, y en primer lugar sus viviendas, para pagar las deudas contraídas para comprarlos. Durante setiembre de 2008, quebró uno de los grandes bancos de inversión (Lehman Brothers), con una deuda de 600.000 millones de dólares; fue nacionalizada la mayor aseguradora del mundo (American International Group), con obligaciones por un billón de dólares; fue liquidada otra banca, Merril Lynch, en beneficio de su competidor, Goldman Sachs, el cual fue socorrido enseguida por el Banco Central, que le aseguró su respaldo al reconvertirlo en un banco comercial. También fueron nacionalizadas dos entidades bancarias semipúblicas, Fannie Mae y Freddie Mac, con deudas conjuntas de cerca de seis billones de dólares. Paralelamente, la Reserva Federal, el banco central de los Estados Unidos, perdió el control de la política monetaria, toda vez que su tasa de fondos federales, del 2%, no ejercía ninguna influencia en el mercado. Al mismo tiempo sus reservas cayeron a menos de la mitad a fuerza de absorber títulos incobrables de bancos en quiebra, a los cuales entregaba, a cambio, títulos del tesoro norteamericano.
La economía estadounidense se viene sosteniendo en el complejo militar-industrial, que tiene un fuerte compromiso con el genocidio que se lleva a cabo en Irak, Afganistán y algunos países africanos, en donde las transnacionales se disputan los recursos de esos países.
Los mandatarios de Europa se reunieron para intentar blindar su economía, y para endurecer sus fronteras frente al flujo migratorio. Los 27 miembros de la Unión Europea están por lanzar el Pacto Europeo sobre Inmigración, que limita la llegada de inmigrantes a lo estrictamente necesario para el mercado laboral. Así, Gran Bretaña anunció que reforzará los requisitos para obtener una visa de ingreso y para los inmigrantes en tránsito desde otro país europeo; Francia aplicará exámenes de ADN para los familiares de inmigrantes que deseen agruparse en suelo francés. Y Alemania quiere restablecer las fronteras internas entre los socios europeos, hasta que se decida una política inmigratoria común.
La crisis financiera se proyectó además sobre el capitalismo industrial. En septiembre de 2008 la actividad industrial en los Estados Unidos registró la mayor contracción mensual desde 2001, en un contexto en el que se siguieron recortando puestos de empleo y en el que el sector automotriz encabeza los retrocesos.
Las políticas económicas de reducción de costes de mano de obra y materias primas en un comercio desigual e injusto, las políticas que están detrás de los procesos de deslocalización, son las únicas posibles siempre que se renuncie a avanzar en el nuevo modelo de sociedad, que pugna desde el vientre de la vieja por un alumbramiento feliz.
“Es el capitalismo, estúpido”, rezaba una pancarta levantada por obreros en las calles de Nueva York durante el mes de septiembre de 2008. Todo un acierto, en medio de tanta confusión interesada.
miércoles, 15 de octubre de 2008
LUCHA DE DOCENTES:¡ CALAMANTE SE SACÓ LA CARETA!
El viernes 22 en la asamblea de afiliados de SUTEBA Mar del Plata su secretario Calamante mostró su verdadero rostro; si ante las cámaras de televisión suele mostrarse como un demócrata del sindicalismo esta vez,frente a los trabajadores, perdió la paciencia y dio fin a la asamblea negándose a tratar las mociones de los representantes de las agrupaciones opositoras,todo esto,obviamente, adueñado del micrófono, de manera tal que tapaba las protestas a viva voz de los compañeros,
¿Qué se negó a tratar? fundamentalmente dos espinosas cuestiones (espinosas para él) una metodológica:la moción de refrendar cualquier acuerdo con el Estado provincial en una asamblea de afliados. La otra el tema económico: la moción de exigir un aumento de $500 al miserable básico docente.
¡ALERTA! QUE NO ACUERDEN POR CHAUCHAS Y PALITOS!
¿Por qué esta rotunda negativa que lo deja en evidencia como un vendido? Muy sencillo compañeros : son peronistas y están con el gobierno! Ladran pero no muerden,Calamante,Baradel,Yasky etc. son la misma basura que no quieren molestar a los magnates K. Por eso ¡no les perdamos pisada! porque entre bueyes no hay cornadas y en donde nos descuidemos nos entregan por un 11 o 12 % cuando la inflación hace rato que se devoró el aumento de marzo el cual (bueno es recordarlo) ni se arrimaba al aumento del costo de vida de 2007.
¡LUCHA Y PARTICIPACIÓN EL ÚNICO CAMINO!
Hace justo un año desde la Organización de Trabajadores Marplatenses decíamos que a los trabajadores nos ocurría con el salario y el costo de vida lo que al burro con la zanahoria ¡no lo alcanzamos jamás! Así funciona el sistema y ,en el marco de éste,los Calamante y compañía les son muy útiles y funcionales, pero también colaboran con el sistema los compañeros que no participan,pues ,en la práctica,permiten que un sinvergüenza “represente “nuestros intereses.Sin duda la indignación que ponen de manifiesto los compañeros en las escuelas (y que se evidencia en los altos acatamientos a los paros) no se trasluce en la participación.Desde la OTM decimos que los trabajadores no tenemos un partido que nos represente como clase por lo tanto ¡PARTICIPACIÓN Y LUCHA ES EL ÚNICO CAMINO!
Docentes de la OTM Agosto de 2008
orgtrabmdp@yahoo.com.ar
orgtrabmdp@hotmail.com
¿Qué se negó a tratar? fundamentalmente dos espinosas cuestiones (espinosas para él) una metodológica:la moción de refrendar cualquier acuerdo con el Estado provincial en una asamblea de afliados. La otra el tema económico: la moción de exigir un aumento de $500 al miserable básico docente.
¡ALERTA! QUE NO ACUERDEN POR CHAUCHAS Y PALITOS!
¿Por qué esta rotunda negativa que lo deja en evidencia como un vendido? Muy sencillo compañeros : son peronistas y están con el gobierno! Ladran pero no muerden,Calamante,Baradel,Yasky etc. son la misma basura que no quieren molestar a los magnates K. Por eso ¡no les perdamos pisada! porque entre bueyes no hay cornadas y en donde nos descuidemos nos entregan por un 11 o 12 % cuando la inflación hace rato que se devoró el aumento de marzo el cual (bueno es recordarlo) ni se arrimaba al aumento del costo de vida de 2007.
¡LUCHA Y PARTICIPACIÓN EL ÚNICO CAMINO!
Hace justo un año desde la Organización de Trabajadores Marplatenses decíamos que a los trabajadores nos ocurría con el salario y el costo de vida lo que al burro con la zanahoria ¡no lo alcanzamos jamás! Así funciona el sistema y ,en el marco de éste,los Calamante y compañía les son muy útiles y funcionales, pero también colaboran con el sistema los compañeros que no participan,pues ,en la práctica,permiten que un sinvergüenza “represente “nuestros intereses.Sin duda la indignación que ponen de manifiesto los compañeros en las escuelas (y que se evidencia en los altos acatamientos a los paros) no se trasluce en la participación.Desde la OTM decimos que los trabajadores no tenemos un partido que nos represente como clase por lo tanto ¡PARTICIPACIÓN Y LUCHA ES EL ÚNICO CAMINO!
Docentes de la OTM Agosto de 2008
orgtrabmdp@yahoo.com.ar
orgtrabmdp@hotmail.com
miércoles, 1 de octubre de 2008
GESTION OBRERA EN FASINPAT (EX ZANON)
En el mes de octubre fuimos invitados a conocer el funcionamiento de la ceramista FaSinPat (Fábrica Sin Patrón) ex Zanon. La fábrica está ubicada en la ciudad de Neuquén y desde el año 2001 esta bajo la gestión de los trabajadores.
En el año 2001, ante el Lock Out patronal y los más de 300 despidos por parte de la familia Zanon, los obreros de la ceramista deciden defender sus puestos de trabajo, tomando el control de la fábrica. En el año 2002, al reiniciar la actividad, la fábrica contaba con 62 operarios y realiza la primera producción de 20.000 metros cuadrados de cerámicos.
La fábrica, ha resistido a más de 5 desalojos de la justicia burguesa. Los trabajadores han logrado que el resto de los trabajadores de la ciudad de Neuquén y la zona defiendan el proyecto de expropiación y control obrero. Y esto ha sido gracias al compromiso de los trabajadores de FaSinPat con las luchas y conflictos de los otros sectores de la clase obrera de la zona. Los obreros de la ceramista acompañan en la lucha a los docentes, a los estudiantes, a los trabajadores municipales y provinciales, realizan donaciones de cerámicos en los asentamientos de la zona, en las escuelas y hospitales, se comprometen con la lucha de los pueblos originarios de la región, apoyan las experiencias de gestión obrera que se dan en otras fábricas acercando sus conocimientos y experiencias. De esta forma, trabajadores de distintos sectores intercambian sus experiencias de lucha y se fortalecen y enfrenta a su enemigo de clase.
La Cooperativa FaSinPat se inicia en el año 2004 con el objetivo exclusivo de poder facturar, importar y exportar materiales a nombre de la Cooperativa. Pero dentro de la fábrica rige la democracia obrera: delegados por sector de producción que llevan el mandato a la asamblea de delegados y luego llevan las resoluciones a los sectores. Los mandatos de los delegados son revocable, y los trabajadores rotan por los sectores, según lo decida la asamblea teniendo en cuenta las necesidades de producción de la fábrica.
El 20 de octubre de 2006 el Juez que entiende en la quiebra de Zanon, ante la persistente lucha de los trabajadores, le otorgó a la Cooperativa una prorroga de tres años para seguir explotando la fábrica. La familia Zanon, junto con las empresas acreedoras de la ex Zanon, principalmente el Grupo SACMI de capitales italianos, y el apoyo del Estado Nacional lograron que la prórroga venza un año antes, o sea, el 20 de octubre de 2008.
Esta experiencia sirve como guía para todos los trabajadores. Los compañeros de FaSinPat han demostrado principalmente que se puede organizar la producción de una fábrica sin necesidad de un patrón, de un capitalista. En la actualidad en FaSinPat trabajan 480 obreros y producen un total de 400.000 metros cuadrados de cerámicos. Dividen las ganancias en partes iguales; la única diferencia que hay en los sueldos se debe a la antigüedad de los trabajadores.
El triunfo de los trabajadores de las fábricas y empresas recuperadas nos enseña que se puede trabajar sin un patrón, sin un capitalista. Pero esta experiencia está llegando a su “techo” dentro del sistema capitalista. Mientras las reglas económicas y políticas no cambien, mientras el Estado no tenga una naturaleza de clase obrera, mientras la clase trabajadora siga fragmentada, estas experiencias no lograrán todos sus objetivos y quedarán como muestras de buenas intenciones.
Por esto, el ejemplo de organización de los trabajadores en FaSinPat, el ejemplo de lucha, debe ser conocido por la clase obrera en su conjunto, para que se aprenda de los errores y se potencien los aciertos, para que una vez por todas los trabajadores tengamos nuestra propia organización y luchemos, no sólo por el control de las fábricas y empresas, sino por la construcción de un presente totalmente diferente al que vivimos, donde los trabajadores seamos los protagonistas de la historia.
Organización de Trabajadores Marplatenses
orgtrabmdp@yahoo.com.ar
orgtrabmdp@hotmail.com
En el año 2001, ante el Lock Out patronal y los más de 300 despidos por parte de la familia Zanon, los obreros de la ceramista deciden defender sus puestos de trabajo, tomando el control de la fábrica. En el año 2002, al reiniciar la actividad, la fábrica contaba con 62 operarios y realiza la primera producción de 20.000 metros cuadrados de cerámicos.
La fábrica, ha resistido a más de 5 desalojos de la justicia burguesa. Los trabajadores han logrado que el resto de los trabajadores de la ciudad de Neuquén y la zona defiendan el proyecto de expropiación y control obrero. Y esto ha sido gracias al compromiso de los trabajadores de FaSinPat con las luchas y conflictos de los otros sectores de la clase obrera de la zona. Los obreros de la ceramista acompañan en la lucha a los docentes, a los estudiantes, a los trabajadores municipales y provinciales, realizan donaciones de cerámicos en los asentamientos de la zona, en las escuelas y hospitales, se comprometen con la lucha de los pueblos originarios de la región, apoyan las experiencias de gestión obrera que se dan en otras fábricas acercando sus conocimientos y experiencias. De esta forma, trabajadores de distintos sectores intercambian sus experiencias de lucha y se fortalecen y enfrenta a su enemigo de clase.
La Cooperativa FaSinPat se inicia en el año 2004 con el objetivo exclusivo de poder facturar, importar y exportar materiales a nombre de la Cooperativa. Pero dentro de la fábrica rige la democracia obrera: delegados por sector de producción que llevan el mandato a la asamblea de delegados y luego llevan las resoluciones a los sectores. Los mandatos de los delegados son revocable, y los trabajadores rotan por los sectores, según lo decida la asamblea teniendo en cuenta las necesidades de producción de la fábrica.
El 20 de octubre de 2006 el Juez que entiende en la quiebra de Zanon, ante la persistente lucha de los trabajadores, le otorgó a la Cooperativa una prorroga de tres años para seguir explotando la fábrica. La familia Zanon, junto con las empresas acreedoras de la ex Zanon, principalmente el Grupo SACMI de capitales italianos, y el apoyo del Estado Nacional lograron que la prórroga venza un año antes, o sea, el 20 de octubre de 2008.
Esta experiencia sirve como guía para todos los trabajadores. Los compañeros de FaSinPat han demostrado principalmente que se puede organizar la producción de una fábrica sin necesidad de un patrón, de un capitalista. En la actualidad en FaSinPat trabajan 480 obreros y producen un total de 400.000 metros cuadrados de cerámicos. Dividen las ganancias en partes iguales; la única diferencia que hay en los sueldos se debe a la antigüedad de los trabajadores.
El triunfo de los trabajadores de las fábricas y empresas recuperadas nos enseña que se puede trabajar sin un patrón, sin un capitalista. Pero esta experiencia está llegando a su “techo” dentro del sistema capitalista. Mientras las reglas económicas y políticas no cambien, mientras el Estado no tenga una naturaleza de clase obrera, mientras la clase trabajadora siga fragmentada, estas experiencias no lograrán todos sus objetivos y quedarán como muestras de buenas intenciones.
Por esto, el ejemplo de organización de los trabajadores en FaSinPat, el ejemplo de lucha, debe ser conocido por la clase obrera en su conjunto, para que se aprenda de los errores y se potencien los aciertos, para que una vez por todas los trabajadores tengamos nuestra propia organización y luchemos, no sólo por el control de las fábricas y empresas, sino por la construcción de un presente totalmente diferente al que vivimos, donde los trabajadores seamos los protagonistas de la historia.
Organización de Trabajadores Marplatenses
orgtrabmdp@yahoo.com.ar
orgtrabmdp@hotmail.com
lunes, 22 de septiembre de 2008
CAMPO O GOBIERNO, FALSA OPCION
Desde los diferentes sectores de poder pretende que los trabajadores optemos por apoyar a los patrones del campo o al Gobierno. Como venimos sosteniendo desde la O.T.M., esta disputa, entre dos facciones de la burguesía, no tiene nada que ver con los intereses de la clase trabajadora.
El Gobierno se desespera por recaudar para mantener el festival de subsidios a las empresas “amigas” y a los intendentes y gobernadores que se mantienen bajo el paraguas de la administración K, no para distribuir la riqueza, no para aumentar salarios, jubilaciones y pensiones, no para mejorar hospitales, educación, caminos, viviendas.
Por su parte, el sector tenedor de los medios de producción del campo (grandes y pequeños propietarios de tierras o consignatarios) pretende ganar cada vez más a costa, principalmente, de la superexplotación de los trabajadores del sector rural.
En ningún momento de los más de cinco meses que va de disputa entre estos sectores se planteó la situación de los casi un millón y medio de trabajadores, de los cuales un millón doscientos mil se encuentra trabajando “en negro”.
Esto también es conocido por el sindicato, el que sólo se ofreció como mediador, cuidando de no enfrentarse con ninguno de sus “amigos”.
Las dos partes, luego de la votación en el Senado, van limando sus diferencias y tarde o temprano seguirán haciendo negocios como lo venían haciendo hasta antes del conflicto. Es por esto que los trabajadores del sector rural, junto con los trabajadores de los diferentes sectores, ocupados y desocupados, debemos organizarnos y unir nuestras luchas ya que nadie va a luchar por nosotros. También debemos tener memoria y recordar a las organizaciones de “izquierda” y/o “progresistas” que haciendo gala de su oportunismo jugaron abiertamente para el campo o para el Gobierno olvidándose que estos dos sectores son los que mantienen a los trabajadores rurales superexplotados, en condiciones semifeudales.
Organización de Trabajadores Marplatenses
orgtrabmdp@yahoo.com
El Gobierno se desespera por recaudar para mantener el festival de subsidios a las empresas “amigas” y a los intendentes y gobernadores que se mantienen bajo el paraguas de la administración K, no para distribuir la riqueza, no para aumentar salarios, jubilaciones y pensiones, no para mejorar hospitales, educación, caminos, viviendas.
Por su parte, el sector tenedor de los medios de producción del campo (grandes y pequeños propietarios de tierras o consignatarios) pretende ganar cada vez más a costa, principalmente, de la superexplotación de los trabajadores del sector rural.
En ningún momento de los más de cinco meses que va de disputa entre estos sectores se planteó la situación de los casi un millón y medio de trabajadores, de los cuales un millón doscientos mil se encuentra trabajando “en negro”.
Esto también es conocido por el sindicato, el que sólo se ofreció como mediador, cuidando de no enfrentarse con ninguno de sus “amigos”.
Las dos partes, luego de la votación en el Senado, van limando sus diferencias y tarde o temprano seguirán haciendo negocios como lo venían haciendo hasta antes del conflicto. Es por esto que los trabajadores del sector rural, junto con los trabajadores de los diferentes sectores, ocupados y desocupados, debemos organizarnos y unir nuestras luchas ya que nadie va a luchar por nosotros. También debemos tener memoria y recordar a las organizaciones de “izquierda” y/o “progresistas” que haciendo gala de su oportunismo jugaron abiertamente para el campo o para el Gobierno olvidándose que estos dos sectores son los que mantienen a los trabajadores rurales superexplotados, en condiciones semifeudales.
Organización de Trabajadores Marplatenses
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